Mehr als oft nicht finden Teilnehmer treffen, langweilig chemische und Borring. Aber es muss nicht so sein! Helfen Sie, Ihre Ergebnisse zu maximieren, indem die folgenden Schritte 10 Attendess:
1. Seien Sie bereit. Was sind Ihre Bedürfnisse allgemeine und spezifische. Sie sind für sich selbst, Ihrem Chef und Kollegen teilnehmen. Was können Sie lernen, bring Back, etc., die für sie von Wert sein wird?
2. Erwarten, dass eine erfolgreiche Veranstaltung. Der Geist ist wie ein Fallschirm - es funktioniert nur, wenn es geöffnet ist. Besuchen Sie mit einem geöffneten Verstand und Geist des Schülers.
3. Entscheiden Sie Ihr Ziel. Die meisten Teilnehmer sind nicht bereit, zu treffen. Sie sind gesendet. Warum sind Sie dabei? Welche Fragen haben Sie beantwortet? Probleme, die gelöst werden? Was möchten Sie tun können?
4. Tune in zwei Radiosender--WII-FM--Was ist drin für mich? Und MMFI-AM--mich Improtant über mich fühlen. Suchen Sie nach sowohl die Inhalte als auch die Prozesse, mit denen Sie nach der Veranstaltung.
5. Aktionspläne zu entwickeln. Während und nach jeder Sitzung stellen eine Liste von Dingen, die Sie implementieren möchten. Halten Sie einen master-Liste, an einem Ort. Denken Sie daran, die 80/20 Regel--80 % des Wertes ist in 20 % der Inhalte--was Isa der höchste Wert?
6. Erweitern Sie Ihr Netzwerk. Wer möchten Sie erfüllen? Wie können Sie mit ihnen in Kontakt bleiben? Vernetzung ist am häufigsten als die erste oder zweite wertvollste Sache aufgelistet, die von einem Ereignis kam. Machen Sie Ihnen gezielt!
(7) Lautsprecher sind Ressourcen. Stellen Sie Fragen, vor, während und nach den Sitzungen. Verwenden Sie ihr Know-how zu finden-- und Warnungen. Haben sie andere Materialien und Gegenstände, sind--sie per Telefon oder e-Mail für kurze Fragen?
(8) Teilnahme an Sitzungen von Proxy. Sie können nicht überall sein. Selbst wenn Sie von sich selbst, die können Sie Haken mit Menschen, bilden ein virtuelles Team, Teilnahme an Sitzungen für einander und Swap-Handzettel und Notizen am Ende des Tages.
9. Stellen Sie Ihre Sitzungen interaktive. Auch wenn die Lautsprecher-Vorträge--Fragen und Graben, um die Mostt zu erhalten, können Sie aus der Sitzung.
10. Kurze beteiligten. Während der Konferenz in Kontakt mit Ihrem Chef und andere lassen sie wissen, was Sie lernen sind, Ressourcen, die Sie gefunden haben, die und richten Sie eine Post-conference dort Zeit.
